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Person und Interaktion

Seminar Arbeitsorganisation im Modulstudium
© Leuphana/Patrizia Jäger

445,00 €

Teilnahme Erläuterung der Teilnahmemöglichkeiten
Veranstaltungszeitraum
Zertifikatsstudium

Im Zertifikatsstudium belegen Sie Module im Umfang von mindestens 15 Credit Points, Sie sind an der Leuphana Universität Lüneburg als Student*in eingeschrieben, können auf sämtliche Ressourcen der Hochschule zurückgreifen, legen Prüfungen ab und Sie erhalten als Abschluss das Hochschulzertifikat "PS Individuale".

Weitere Informationen zum Zertifikatsstudium

Zertifikatsteilnahme

Bei der Zertifikatsteilnahme nehmen Sie an Modulen im Umfang von mindestens 15 Credit Points teil. Sie legen keine Prüfungen ab und erhalten zum Abschluss eine Bescheinigung. Sie sind kein eingeschriebene/r Student/in. Somit entfallen die Semestergebühren.

Weitere Informationen zur Zertifikatsteilnahme

Modulstudium

Das Modulstudium schließen Sie mit einer Prüfung ab und erhalten die angegeben Credit Points. Diese können Sie sich auf ein Bachelor- oder Masterstudium anrechnen lassen. Das Modulstudium ist interessant für Sie, wenn Sie nur ein einzelnes oder mehrere Module buchen möchten. Zum Abschluss erhalten Sie eine Bescheinigung mit einer ausführlichen Aufstellung Ihrer erbrachten Leistungen.

Weitere Informationen zum Modulstudium

Modulteilnahme

Die Modulteilnahme erfolgt OHNE Prüfung. Sie erhalten keine Credit Points. Credit Points sind dann wichtig, wenn Sie diese für ein Bachelor- oder Masterstudium anrechnen lassen wollen. Sie erhalten zum Abschluss des Moduls eine Teilnahmebescheinigung.

Weitere Informationen zur Modulteilnahme

Aktuell 5 Plätze verfügbar
Lehrveranstaltungen dieses Moduls
K1 Person und Interaktion
Termine In Planung *
* Die Veranstaltung findet im Zeitraum 01.10.2026 bis 01.10.2027 statt. Die genauen Termine werden in Kürze bekanntgegeben.
Modulinformationen "Person und Interaktion"

In diesem Komplementärmodul werden folgende Inhalte vermittelt:

- Definition, Grundprinzipien und Ziele der Arbeitsorganisation

- die Bedeutung einer effizienten Arbeitsorganisation für (Sozial)Unternehmen und Mitarbeitende.

- Werkzeuge für Arbeitsorganisation und Zeitmanagement

- Grundlagen der Moderation und Präsentation sowie unterschiedliche Präsentationsansätze.

Modulablauf:

Das Modul findet im üblichen Rahmen des berufsbegleitenden Studiengangs an Frei- und Samstagen statt.


Ist zugangsbeschränkt: Nein
Voraussetzung - Hochschulzugangsberechtigung: Nicht erforderlich
Voraussetzung einjährige Berufserfahrung: Nicht erforderlich
Voraussetzungen - Sprache: keine
Voraussetzungen - Fachkenntnisse: keine
Themenfeld: Bildung, Soziales & Gesundheit
Veranstaltungsformat: (Vor-Ort-)Präsenz
Niveau: Bachelor
Lehrsprache: deutsch
Studiengang
Soziale Arbeit für Erzieher*innen Zur Studiengangs-Webseite
Anzahl der CP / ECTS: 5
Workload - Kontaktzeit (in Stunden): 32
Workload - Angeleitete Selbstlernzeit (in Stunden): 93
Prüfung: kursübergreifende Prüfung (Modulprüfung)
Prüfungsformat: Portfolio
weiteres Prüfungsformat: keine weitere Prüfung
Qualifikationsziele

Die Studierenden kennen Methoden zur Arbeitsorganisation und zum Zeitmanagement und können diese in ihrem Arbeitsalltag anwenden und (selbst-) kritisch reflektieren. Die Studierenden können Präsentationen zielgerichtet und visuell aufbereitet erstellen und kennen unterschiedliche Präsentationstechniken. Sie entwickeln ein Bewusstsein für ihre eigene Wirkung bei Moderationen und Präsentationen.