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Organisationsentwicklung / Strategisches Management

Fortbildung Organisationsentwicklung im Modulstudium
© Leuphana/Martin Klindworth

1.780,00 €

Teilnahme Erläuterung der Teilnahmemöglichkeiten
Veranstaltungszeitraum
Zertifikatsstudium

Im Zertifikatsstudium belegen Sie Module im Umfang von mindestens 15 Credit Points, Sie sind an der Leuphana Universität Lüneburg als Student*in eingeschrieben, können auf sämtliche Ressourcen der Hochschule zurückgreifen, legen Prüfungen ab und Sie erhalten als Abschluss das Hochschulzertifikat "PS Individuale".

Weitere Informationen zum Zertifikatsstudium

Zertifikatsteilnahme

Bei der Zertifikatsteilnahme nehmen Sie an Modulen im Umfang von mindestens 15 Credit Points teil. Sie legen keine Prüfungen ab und erhalten zum Abschluss eine Bescheinigung. Sie sind kein eingeschriebene/r Student/in. Somit entfallen die Semestergebühren.

Weitere Informationen zur Zertifikatsteilnahme

Modulstudium

Das Modulstudium schließen Sie mit einer Prüfung ab und erhalten die angegeben Credit Points. Diese können Sie sich auf ein Bachelor- oder Masterstudium anrechnen lassen. Das Modulstudium ist interessant für Sie, wenn Sie nur ein einzelnes oder mehrere Module buchen möchten. Zum Abschluss erhalten Sie eine Bescheinigung mit einer ausführlichen Aufstellung Ihrer erbrachten Leistungen.

Weitere Informationen zum Modulstudium

Modulteilnahme

Die Modulteilnahme erfolgt OHNE Prüfung. Sie erhalten keine Credit Points. Credit Points sind dann wichtig, wenn Sie diese für ein Bachelor- oder Masterstudium anrechnen lassen wollen. Sie erhalten zum Abschluss des Moduls eine Teilnahmebescheinigung.

Weitere Informationen zur Modulteilnahme

Aktuell 2 Plätze verfügbar
Lehrveranstaltungen dieses Moduls
F3 Organisationsentwicklung / Strategisches Management
Erster Termin Freitag, 15.01.2027 um 11:00 Uhr → Letzter Termin Sonntag, 07.03.2027 um 09:00 Uhr
Modulinformationen "Organisationsentwicklung / Strategisches Management"
  • Organisationstheorie
  • Organisationsmodelle 
  • Organisationsentwicklung / Change Management
  • Innovationsmanagement
  • Strategische Unternehmensführung
  • Methoden der Evaluation und Qualitätssicherung
Ist zugangsbeschränkt: Nein
Voraussetzung - Hochschulzugangsberechtigung: Nicht erforderlich
Voraussetzung einjährige Berufserfahrung: Nicht erforderlich
Voraussetzungen - Sprache: keine
Voraussetzungen - Fachkenntnisse: keine
Themenfeld: Bildung, Soziales & Gesundheit, CP-Delta, Management & Führung
Veranstaltungsformat: (Vor-Ort-)Präsenz
Niveau: Master
Lehrsprache: deutsch
Studiengang
Anzahl der CP / ECTS: 10
Workload - Kontaktzeit (in Stunden): 60
Workload - Angeleitete Selbstlernzeit (in Stunden): 190
Prüfung: kursübergreifende Prüfung (Modulprüfung)
Prüfungsformat: Hausarbeit
weiteres Prüfungsformat: Praxisbericht
Qualifikationsziele
  •  Sie gewinnen einen Überblick über verschiedene Organisationstheorien und Modelle der Organisationsgestaltung und -entwicklung und analysieren diese in Bezug auf ihr Unternehmen.
  • Sie erkennen förderliche und hinderliche Faktoren für die Leistungs- und Innovationsfähigkeit von Organisationen. 
  • Sie machen sich mit den Möglichkeiten der Gestaltung von Organisationen vertraut und lernen unterschiedliche Managementkonzepte kennen. 
  • Sie sind in der Lage, Veränderungsprozesse zu initiieren, implementieren, systematisch zu steuern und zu evaluieren
  • Sie erlangen strategisches Handlungsvermögen für eine Rolle in der Unternehmensführung
14 = Termine dieses Moduls
14 = Termine mit Überschneidungen
14 = Bereits ausgewählte Module
Hinweis: Termine unter Vorbehalt